Вопрос: Нужно ли разрабатывать штатное расписание?

Штатное расписание – это внутриорганизационный нормативный документ, четко отражающий структуру предприятия, в него включен перечень подразделений предприятия, наименования должностей, информацию о ...

Вопрос: Как правильно провести мероприятия по сокращению штата?

Мероприятия по сокращению численности работников или штата начинаются с издания приказа об изменении (сокращении) штата и/или численности организации. Если это осуществляется ...

Вопрос: В нашей компании отсутствует система справедливой оценки и определения потенциала перспективных работников.

Попросту компания встала перед проблемой, как оценить, подобрать и расставить наиболее подходящих сотрудников для успешного управления филиалами. Какие рекомендации можете дать? Сформировать в ...

Вопрос: Как разработать систему обучения персонала для сети магазинов?

Для того чтобы обучение было эффективным, необходимо проанализировать существующее положение внутри компании, оценить перспективы, а главное - сформировать образ желаемого будущего. Цели ...

Вопрос: Каким образом можно осуществить организационное перепроектирование холдинга?

Даже у самого талантливого руководителя, замкнувшего (по необходимости) на себя принятие стратегических и тактических решений, в организации наступает время перегрузок, сужается диапазон ...

Вопрос: Я владелец среднего бизнеса и у меня возникла необходимость в построении системы управленческого учета. Хотелось бы, чтобы у меня и моих замов было одинаковое понимание целей и задач управленческого учета.

Существует ли альтернатива семинарам и тренингам, позволяющая обучиться быстро на конкретных и знакомых нам примерах? Альтернативой семинарам и тренингам служит формат — консультационное обучение, ...

Вопрос: В период кризиса стал актуальным вопрос рационального использования всех ресурсов, в том числе человеческих. Какие методы по оптимизации численности персонала вы предлагаете?

Один из способов оптимизации численности является функциональный анализ, позволяющий перестроить процессы взаимодействия между сотрудниками, исключить дублирующие функции, оптимизировать бизнес-процессы, сгруппировать работы ...

Вопрос: Можете ли вы оказать квалифицированную помощь в случае предъявления претензий со стороны трудовой инспекции?

Да, конечно. Мы предлагаем  представительство интересов клиента при проведении органами государственной инспекции труда проверок соблюдения трудового законодательства и законодательства по охране труда. ...

Вопрос: В нашей компании не было отдела кадров. Кадровый учет велся либо сотрудниками бухгалтерии, либо секретарем. В настоящее время мы столкнулись с необходимостью навести порядок в документах. Чем вы можете нам помочь?

 Мы можем предложить Вам услугу по восстановлению кадрового учета. В рамках договора мы предлагаем: Восстановление кадровой документации Заказчика в соответствии ...

Вопрос: Что вы предлагаете в рамках проведения аудита кадровой документации?

Ведение кадрового делопроизводства является обязательным направлением работы любой компании, но зачастую работодатель не уделяет  этой деятельности необходимого внимания. Многие руководители уже столкнулись ...

Вопрос: По каким параметрам вы оцениваете бизнес, если вашим заказчиком выступает потенциальный покупатель?

   Для потенциального покупателя мы делаем все, чтобы избавить его от покупки «кота в мешке». Мы проводим экспертную оценку стоимости активов, оцениваем их ...

Вопрос: Часто консультанты предлагают проведение диагностики организации. Какие задачи решает диагностика? Необходима ли она?

Организационная диагностика является началом консультационного процесса и отказываться от ее проведения, на наш взгляд, не стоит. Организационная диагностика позволяет выявить причины, по ...

Вопрос: Как снизить текучесть персонала в период испытательного срока?

По статистике максимальный процент текучести кадров происходит именно в период испытательного срока. Программы адаптации и наставничества позволяют снизить уровень текучести и снизить расходы на ...

Вопрос: На вашем сайте прочитал информацию об услуге по разработке стратегии бизнеса? Как происходит взаимодействие с консультантами? Что я могу получить, заключив договор на разработку стратегии своего бизнеса?

Одним из самых оптимальный форматов разработки стратегии является стратегическая сессия. На сессию собирается управленческая команда. Обычно стратегическая сессия занимает 3-5 дней. До ее проведения ...